COMUNICACION EFECTIVA Y TRABAJO EN EQUIPO (UF0346)
  RECURSOS HUMANOS

DESTINATARIOS
Gerentes, directivos/as, mandos intermedios y técnicos/as interesados en desarrollar sus competencias profesionales en el ámbito de las habilidades directivas y los recursos humanos, particularmente, en el liderazgo y gestión de equipos de personas en el contexto empresarial post Covid
CARACTERÍSTICAS
MODALIDAD: PRESENCIAL
LOCALIDAD: OVIEDO.
METODOLOGÍA: La estrategia metodológica diseñada para el curso es abiertamente práctica, participativa y aplicable al actual contexto empresarial. Partiendo de un marco teórico general sustentado en el desarrollo de los contenidos de los que se compone el curso, se irán intercalando distintos supuestos, actividades y ejercicios diseñados para poder asimilar técnicas y conceptos que permitan su posterior aplicación práctica en el ámbito profesional.
Docente: Miguel Morán.
DURACIÓN: 60 horas. Las 12 sesiones formativas presenciales se desarrollarán íntegramente en las instalaciones de FADE en Oviedo, calle Pintor Luis Fernández N2, conforme al siguiente cronograma:
· Abril: 22·23
· Mayo: 13·14·20·21·27·28
· Junio: 10·11·17·18
, en el siguiente horario:
· Viernes, de 1530 a 2030
· Sábados, de 0900 a 1400


HORARIO:
  Lunes Martes Miércoles Jueves Viernes Sábado Domingo
HP 15:30-20:30 09:00-14:00
HP: horario sesiones presenciales; TP: horario tutorías presenciales; TD/HT: horario consultas tutor distancia/teleformación
Nº PLAZAS: 15.
FECHAS
INICIO: 22/04/2022.
FINALIZACIÓN: 18/06/2022.
PREINSCRIPCIÓN: 27/03/2022 CERRADO.
OBJETIVOS
Finalizada la acción formativa, sus participantes estarán en disposición de:
· Aplicar habilidades personales y sociales en procesos de gestión de recursos humanos.
· Aplicar técnicas y habilidades de liderazgo para favorecer la integración y la eficiencia del trabajo en equipo e impedir la aparición de conflictos.
CONTENIDOS
HABILIDADES PERSONALES Y SOCIALES
Definición de habilidad personal y social.
Habilidades sociales de especial interés en el ámbito laboral.

LA COMUNICACIÓN EN LA EMPRESA
Importancia de la comunicación en la empresa. Ventajas e inconvenientes.
Función estratégica de la comunicación.
Tipos de comunicación existentes.

LIDERAZGO Y TRABAJO EN EQUIPO
Perfil competencial del líder
Funciones esenciales de líder
Funciones complementarias del líder
Concepto de trabajo en equipo.
Ventajas del trabajo en equipo.
Técnicas y habilidades personales y sociales necesarias para el trabajo en equipo:
· Liderazgo
· Comunicación
· Coordinación
· Colaboración
· Otras técnicas

LA MOTIVACIÓN EN LA EMPRESA
Teorías de la motivación.
Tipos de motivación y estándares de eficacia.

TÉCNICAS DE EVITACIÓN Y RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS
Habilidades personales y sociales necesarias:
· Comunicación efectiva
· Orientación a la tolerancia
· Manejo de las emociones
· Cooperación y colaboración
· Otras técnicas

ORIENTACIÓN AL CAMBIO
Principales inconvenientes y resistencia al cambio.
Habilidades personales y sociales necesarias para la motivación al cambio:
· Liderazgo
· Comunicación e información efectiva
· Actitud positiva
· Definición de metas y objetivos
· Coordinación y control de objetivos
· Retroalimentación sobre la consecución de objetivos y metas
· Otras habilidades de interés
REQUISITOS
Para poder participar en esta acción formativa, el/la solicitante deberá cumplir, OBLIGATORIAMENTE, alguno de los siguientes requisitos :
A. Ser trabajador/a por cuenta ajena.
B. Ser trabajador/a autónomo/a.
C. Ser trabajador/a de la economía social.
D. Ser trabajador/a con contrato laboral suspendido o con reducción de jornada por causas económicas, técnicas, organizativas, de producción o derivadas de fuerza mayor.
E. Ser trabajador/a desempleado/a o en esta situación por extinción de la relación laboral a causa de expediente de regulación de empleo autorizado y en todo caso inscrito como tal ante el Servicio Público de Empleo del PPDO de Asturias a fecha de inicio de la acción formativa.
F. Ser personal al servicio de las Administraciones Públicas.
, observándose, en todo caso, el % máximo de participación previsto por la normativa reguladora de la convocatoria y/o lo allí establecido en términos de relación laboral.

La mera inscripción en el curso no garantiza la admisión automática. En caso de ser seleccionado/a recibirá un correo electrónico de confirmación de admisión e instrucciones concretas para validar oficialmente su participación en el curso ante la entidad promotora.

Esta ACCIÓN FORMATIVA es GRATUITA y está cofinanciada por el Servicio Público de Empleo del PPDO de Asturias y el Servicio Público de Empleo Estatal.


INFORMACIÓN
Teléfono: 985232105
Fax: -
Web: www.fade.es
e-mail: fernando@fade.es