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| TALLER TÉCNICAS PARA LA COMUNICACIÓN EFICAZ EN LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA | |
| LABORAL Y FISCAL | |
| DESTINATARIOS | ||||||||||||||||||||||||||||||
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Empresarios, directivos o técnicos vinculados a la negociación de convenios, tanto en empresas como en asociaciones empresariales, directores y técnicos de relaciones laborales y directores y técnicos de RRHH |
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| CARACTERÍSTICAS | ||||||||||||||||||||||||||||||
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| FECHAS | ||||||||||||||||||||||||||||||
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| OBJETIVOS | ||||||||||||||||||||||||||||||
| Desarrollar competencias para una comunicación eficaz en la negociación colectiva | ||||||||||||||||||||||||||||||
| CONTENIDOS | ||||||||||||||||||||||||||||||
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LAS CARACTERÍSTICAS DE LA COMUNICACIÓN HUMANA QUE AFECTAN A UNA NEGOCIACIÓN - ¿Cuál es el objetivo último de una negociación colectiva? - Aprendiendo de las neurociencias: cómo afecta el funcionamiento de nuestro cerebro a la comunicación LA ESCUCHA Y ENTENDER A LA OTRA PARTE COMO POTENCIADORES DE LOS ACUERDOS - El problema básico de la comunicación humana: la distancia entre lo que quiero decir y lo que la otra persona entiende LOS ERRORES FATALES DE COMUNICACIÓN EN UNA NEGOCIACIÓN - Cuando las ideas previas y la conversación interna obstaculizan la conversación de negociación PAUTAS PARA UNA CONVERSACIÓN MÁS EFECTIVA EN LAS NEGOCIACIONES - La importancia de conocerse a uno mismo y de conocer al otro: los estilos de comunicación - Los cuatro lados de la comunicación - ¿Reaccionar o responder? La preparación emocional PRÁCTICAS DE CONVERSACIÓN DE NEGOCIACIÓN - Negociar con personas difíciles - Cómo defenderse de los ataques verbales: El escudo emocional y estrategias específicas |
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| REQUISITOS | ||||||||||||||||||||||||||||||
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Para poder participar en esta acción formativa, el/la solicitante deberá cumplir, OBLIGATORIAMENTE, alguno de los siguientes requisitos : A.Ser trabajador vinculado con asociaciones empresariales del Principado de Asturias, relacionado con el diálogo social autonómico y la negociación colectiva B.Ser trabajador relacionado con organizaciones empresariales, que en razón de su actividad están relacionadas con los procesos de negociación colectiva y/o diálogo social, bien a través de su participación directa, bien a través de su dirección, apoyo, o asistencia técnica empresarial. La mera inscripción en el curso no garantiza la admisión en el mismo. En caso de ser seleccionado/a recibirá un correo electrónico de confirmación de admisión e instrucciones concretas para validar oficialmente su participación en el curso ante la entidad promotora. Esta ACCIÓN FORMATIVA es GRATUITA y está cofinanciada por el Servicio Público de Empleo del PPDO de Asturias y el Servicio Público de Empleo Estatal. |
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| INFORMACIÓN | ||||||||||||||||||||||||||||||
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