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| PROGRAMA DE DESARROLLO DIRECTIVO | |
| HABILIDADES DIRECTIVAS | |
| DESTINATARIOS | ||||||||||||||||||||||||||||||
| Empresarios, Gerentes y Directivos interesados en mejorar sus competencias, estilos de dirección y ambiente de trabajo. | ||||||||||||||||||||||||||||||
| CARACTERÍSTICAS | ||||||||||||||||||||||||||||||
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| FECHAS | ||||||||||||||||||||||||||||||
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| OBJETIVOS | ||||||||||||||||||||||||||||||
| Los participantes en el programa, lograrán ampliar sus conocimientos y, sobre todo, obtener nuevas herramientas que les permitan optimizar su trabajo diario. | ||||||||||||||||||||||||||||||
| CONTENIDOS | ||||||||||||||||||||||||||||||
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MODULO 1: Técnicas de comunicación efectiva MODULO 2: Inteligencia Emocional MODULO 3: Liderazgo MODULO 4: Evaluación del desempeño MODULO 5: Dirección por Objetivos (DPO): KPI´s MODULO 6: Eficiencia y gestión del tiempo MODULO 7: Resolución de conflictos MODULO 8: Técnicas de Negociación: modelo Harvard MODULO 9: Creatividad e Innovación: thinking out of the box MODULO 10: Trabajo en equipo MODULO 11: Elevator Pitch: presentaciones en público MODULO 12: Problem Solving: resolución de problemas |
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| REQUISITOS | ||||||||||||||||||||||||||||||
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Para poder participar en esta acción formativa, el/la solicitante deberá cumplir, OBLIGATORIAMENTE, los siguientes requisitos: Ser persona trabajadora ocupada en empresa o persona trabajadora autónoma interesada en la actualización de sus competencias profesionales o la adquisición de otras nuevas. Se priorizarán las solicitudes cursadas por personas trabajadoras ocupadas menores de 30 años, mujeres, personas de baja cualificación y/o personas con discapacidad. La mera inscripción en el curso no garantiza la admisión automática. En caso de ser seleccionado/a recibirá un correo electrónico de confirmación de admisión e instrucciones concretas para validar oficialmente su participación en el curso ante la entidad promotora. Esta ACCIÓN FORMATIVA es GRATUITA y está financiada por el Mecanismo de Recuperación y Resiliencia de la Unión Europea. |
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| INFORMACIÓN | ||||||||||||||||||||||||||||||
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